Przeglądasz: OKRĄGŁY STÓŁ
Od 2024 r. zgodnie z dyrektywą unijną CSRD, największe przedsiębiorstwa będą zobowiązane do sporządzania raportów niefinansowych, akcentując zrównoważony rozwój oraz społeczną i ekologiczną odpowiedzialność w biznesie. W odpowiedzi na to wiele firm od jakiegoś czasu kładzie nacisk na aspekty pozafinansowe w swojej strategii biznesowej.
Rozwój gospodarki w kierunku zauważonego rozwoju opartego o czynniki ESG oznacza ogromne koszty. Firmy muszą je ponieść, by z jednej strony zwiększać swoją konkurencyjność i nie…
Litera S w akronimie ESG jest nomen omen w centrum uwagi także tych pracodawców, którzy chcą budować konkurencyjność (i kapitał) firm w oparciu o potencjał, możliwości…
Wchodzący w życie od 2024 r. obowiązek raportowania działalności firmy w oparciu o kryteria ESG to dla biznesu ogromne wyzwanie w transformacji biznesu. Unijne przepisy zmienią…
Od nowego roku największe firmy będą przygotowywać raporty niefinansowe, w których wskażą także, jak działalność ich mniejszych kontrahentów wpływa na aspekty związane z ESG, w tym…
Z jednej strony mogą liczyć na zarobki sięgające do 45 tys. zł miesięcznie, z drugiej muszą spełniać szereg wyśrubowanych wymagań, począwszy od posiadania specjalistycznej wiedzy, przez…
Tradycyjne benefity pracownicze tracą na znaczeniu. W obliczu inflacji pracownicy coraz bardziej oczekują podwyżek i premii finansowych. Czterodniowy tydzień pracy również znajduje się w czołówce najbardziej…
Specjaliści ESG muszą patrzeć holistycznie na biznes i strategicznie planować przyszłość firmy. Kluczowe jest zrozumienie, co jest ważne teraz i na czym skupić się w…
– ESG to nie tylko trend, ale przede wszystkim długoterminowy priorytet, także dla naszej firmy. W ciągu najbliższych kilkunastu lat będziemy konsekwentnie realizować cele związane z…
Współczesny rynek pracy przechodzi ewolucję, a jednym z kluczowych obszarów stają się kwestie związane z odpowiedzialnością społeczną i środowiskową (ESG).