Przeglądasz: Zarządzanie
W tej części serwisu znajdują się analizy i dyskusje na temat praktyk zarządczych, które wpływają na zrównoważony rozwój i etyczną postawę firm. Obejmuje to tematykę zarządzania ryzykiem, przejrzystości korporacyjnej, etyki w biznesie oraz wprowadzania standardów ESG w strategiach firm. Poruszamy również kwestie związane z roli liderów biznesu w promowaniu zrównoważonego rozwoju i reagowaniu na wyzwania.
Łańcuch dyskryminacji to proces, który można opisać w trzech etapach, zaczynając od stereotypów, przez uprzedzenia, a kończąc na dyskryminacji. Stereotypy…
Korupcja jest zjawiskiem, które można zdefiniować jako nadużycie publicznego stanowiska w celu uzyskania prywatnych korzyści. Obejmuje ona obiecywanie, proponowanie, wręczanie,…
Koncepcja zrównoważonego rozwoju opiera się na idei harmonijnego połączenia postępu gospodarczego, sprawiedliwości społecznej oraz ochrony środowiska, tak aby zaspokoić potrzeby…
Organizacja Narodów Zjednoczonych (ONZ) to międzynarodowa organizacja założona w 1945 roku, po zakończeniu II Wojny Światowej, z zamiarem zapobiegania przyszłym…
Uczciwość to jedna z najważniejszych wartości, która odgrywa kluczową rolę zarówno w życiu osobistym, jak i zawodowym. Przejawia się ona…
Transformacja w kierunku zrównoważonego rozwoju wymaga zainwestowania – pieniędzy i czasu. Wśród tych inwestycji są zarówno te pozamaterialne jak np.…
Polskie firmy mają narzędzia i środki finansowe, aby przyczyniać się do pozytywnych zmian społecznych, ale nadal brakuje odpowiednich standardów i zachęt,…
Zmiany w regulacjach dotyczących ESG w 2024 roku są znaczące i mają duży wpływ na spółki akcyjne. Ważnym aspektem są…
System GRC (Governance, Risk Management i Compliance) zyskuje na znaczeniu. ESG odnosi się do trzech obszarów, które odgrywają ważną rolę…
ESG Coordinator to bardzo ważna rola w sektorze ESG. Jego obowiązki skupiają się na zarządzaniu złożonymi wyzwaniami, które obejmują zmiany…